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NUEVA FORMA DE
ACCESO, RESUMEN |
MARZO
2007
TITULO VI
del RD.
(A raíz
de la Transitoria 17ª de la
LOE)
Del
procedimiento de ingreso a
que se refiere la
disposición
transitoria
decimoséptima de la LOE.
RESUMEN:
Art. 59: Fase de
oposición
Art.60 Temario:
Ídem
Art.61: Oposición
1ª
PRUEBA: con 2 partes sin
carácter eliminatorio solo
se hace pública la nota
global de la prueba (la
final).
Luego se
supone que el orden será: 1º
Temario, 2º P.A, 3º Nota
pública, 4º Méritos solo de
los que pasan.
PARTE
A): Demostración de
conocimientos específicos
con 1 tema a elegir entre 3
(si hay más de 50 T, entre
5).
PARTE
B): demostración de
aptitud pedagógica y
documentación de técnicas
necesarias para el ejercicio
docente que consiste en
presentación de una
Programación Didáctica y en
preparación y exposición
oral de una UD más ejercicio
práctico si la especialidad
lo requiere.
B.1)
La presentación de la
Programación Didáctica
tendrá: (O-CO-M-E: y
atención al alumnado con
necesidades específicas
de apoyo educativo para
1 curso). NO SE MENCIONA
EXPOSICIÓN Y/O DEFENSA.
Cada CCA. determinará si
hay defensa de la 1ª
parte de la P.A.
B.2)
Preparación, exposición
y defensa de una UD., en
relación con la P.A.
presentada. La UD.
tendrá: Obj.-CO-Act. Y
procedimiento de
evaluación.
La defensa es
sustituible por un
informe sobre
O-CO-Activa. y
procedimientos de
evaluación realizado por
la administración sólo
para interinos en
activo/a hasta 05-06 y a
petición del interesado
(el valor de tal informe
sobre la UD. no podrá
pasar del 30% de la
nota. Lo concretará la
convocatoria de cada
C.A.).
B.3)
Ejercicio práctico para
comprobar formación
científica y técnica
para impartir su Área,
sólo para algunas
especialidades.
PUNTUACIÓN:
Parte A: Temario) al
menos 40% (luego entre
40 y 60%)
Parte B: (P.A.) al
menos 40% (de la parte
B, cada ejercicio, sobre
10pntos: o sea B1+ B2+
(B3).
NOTA FINAL: de
0-10
Al
menos 5 puntos para
acceder a fase de
CONSURSO (No hable de
proporciones p. Ej.: es
posible pasar a bolsa
con un 1 en el Temario y
un 9 en la P.A.(¿) queda
a expensas de cada C.A.
FASE
DE CONCURSO:
•
Experiencia previa :
Máximo7
• Formación académica y
permanente: Máximo 4
• Otros méritos: Máximo
2
Máximo 10 puntos por la
valoración de los
méritos.
Ponderación de
puntuaciones: La Fase de
Concurso supondrá un 40%
de la nota final.
NOTA PONDERADA:
60% (antes era 66%)
para fase de OPOSICIÓN +
40% (antes era 33%),
para fase de CONCURSO (o
sea, se
aumenta/disminuye en 6
puntos el porcentaje de
2/3 y 1/3 que había
antes).
Para méritos, ver
Anexo del RD.276/2007
VENTAJAS DEL NUEVO
SISTEMA:
• Asegura 5 años más
de convocatoria (luego
vuelve al sistema
antiguo: año Si - año No
• Eliminar exámenes (de
3, dos) y amplia las
posibilidades de
elección del Tema (1 de
tres) y permitir pasar
con suspenso en la parte
A ó B, si no lo remedia
cada C.A.
• Puede haber
corrimientos de
interinos hacia E.P. y
bajar la nota de corte.
• Facilita el paso a la
interinidad.
• La defensa de la
programación es antes
que la presentación de
méritos..
INCONVENIENTES:
• Mayor dificulta el
acceso a la plaza
directa
• El Baremo del 60% para
oposición y 40% para el
concurso, dificulta la
plaza directa (casi lo
impide en algunas
especialidades de
mantenerse las notas de
corte actuales)
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